Минтруда утвердило новые профстандарты для проектировщиков: что это значит для кровельного рынка

С 1 марта 2027 года вступают в силу два профессиональных стандарта, утверждённых приказами Минтруда России от 31 августа 2026 года № 402н и № 403н. Они заменят предыдущие документы и будут действовать до 1 марта 2033 года. Для кровельных компаний это важно: если вы участвуете в проектах на особо опасных, технически сложных или уникальных объектах, проектные решения по кровле должны разрабатываться специалистами, соответствующими обновлённым требованиям.

Что меняется?

«Специалист по организации архитектурно-строительного проектирования»

Приказ № 403н, зарегистрирован Минюстом 05.10.2026, рег. № 88607. Заменяет профстандарт, утверждённый приказом Минтруда от 21.04.2022 № 228н.

7-й уровень — организация архитектурно-строительного проектирования. Возможная должность — главный инженер проекта.

Требования: высшее профильное образование; стаж не менее 10 лет в строительстве, в том числе не менее 3 лет на инженерных должностях в проектных организациях.

Альтернативный путь — не менее 5 лет стажа, в том числе не менее 3 лет на инженерных должностях в проектных организациях, при условии прохождения независимой оценки квалификации. Независимая оценка квалификации — не реже одного раза в пять лет.

8-й уровень — управление процессом архитектурно-строительного проектирования в организации. Возможные должности: заместитель генерального директора по капитальному строительству, главный инженер организации, технический директор.

Требования: высшее образование; стаж не менее 10 лет в строительстве, из них не менее 5 лет на инженерных должностях в организациях, осуществляющих подготовку проектной документации.

«Специалист по проектированию особо опасных, технически сложных и уникальных объектов капитального строительства»

Приказ № 402н, зарегистрирован Минюстом 02.10.2026, рег. № 88599. Заменяет профстандарт, утверждённый приказом Минтруда от 19.10.2021 № 730н. Не распространяется на объекты использования атомной энергии.

6-й уровень — разработка проектной и рабочей документации. Возможные должности: инженер-конструктор, инженер-проектировщик.

Требования: высшее образование; не менее 3 лет на инженерных должностях в организациях, осуществляющих подготовку проектной документации.

Дополнительно: независимая оценка квалификации не реже одного раза в пять лет, обучение по охране труда и пожарной безопасности.

7-й уровень — организация архитектурно-строительного проектирования таких объектов. Возможные должности: ГИП (специалист по организации архитектурно-строительного проектирования) особо опасных, технически сложных и уникальных объектов, технический директор.

Требования: высшее образование — магистратура или специалитет; не менее 5 лет на инженерных должностях в организациях, осуществляющих подготовку проектной документации.

Ключевой акцент — цифровизация

В обоих профстандартах отдельное внимание уделено работе с информационными моделями (ИМ/ТИМ), машиночитаемыми форматами, цифровыми инструментами и способами обоснования соответствия проектных решений требованиям технических регламентов. В трудовых функциях прямо упоминаются:

  • формирование и ведение ИМ на этапах изысканий, проектирования и строительства;
  • применение технологий цифрового нормоконтроля с использованием ИИ;
  • работа со специализированными программными комплексами;
  • обмен и обработка данных в машиночитаемых форматах.

Что это значит для кровельных компаний

Если вы поставляете или монтируете кровельные системы на объектах, относящихся к категории особо опасных, технически сложных или уникальных, проектная документация по кровле должна разрабатываться специалистами с подтверждённой квалификацией по новым профстандартам.

ГИПы и технические директора проектных организаций должны соответствовать обновлённым требованиям по стажу и образованию. Это снижает риски экспертных замечаний и повышает качество проектных решений.

Наличие у проектировщиков компетенций в ТИМ/ИМ становится конкурентным преимуществом: заказчики всё чаще требуют информационные модели, а новые профстандарты закрепляют это как часть трудовых функций.

Кровельным компаниям стоит заранее проверить квалификацию партнёров-проектировщиков и, при необходимости, включить в договоры требование соответствия новым профстандартам.

Новые стандарты начнут действовать с 1 марта 2027 года и будут применяться до 1 марта 2033 года. Это значит, что у рынка есть время на адаптацию, но готовиться к изменениям стоит уже сейчас.

Добавить комментарий